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Assises de la parité

Économie

« Les entreprises pilotées par des femmes ont des performances supérieures »

La diversité permet une meilleure appréciation des risques, affirme Adrienne Horel-Pagès, directrice de l’engagement citoyen à La Banque postale.

standard_femme Directrice de l’engagement citoyen à La Banque postale, Adrienne Horel-Pagès est membre du comité de direction générale et rattachée au président du directoire, Philippe Heim. Les agences de notations saluent les performances extra-financières de La Banque Postale, qu’en est-il au niveau de l’égalité femmes/hommes ? Adrienne Horel-Pagès Il est tout d’abord important de replacer ceci dans notre politique RSE globale, évaluée par l’agence de notation Vigeo qui nous classe première banque de détail… au monde ! C’est évidemment une immense fierté mais c’est surtout au cœur de notre engagement puisque l’intéressement de nos salariés est indexé en partie sur nos performances extra-financières.  Lire aussi : "La parité, un enjeu de plus en plus politique" Notre politique s’articule ainsi autour de 3 angles. Un angle client d’abord avec une4555

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